•   ทำเนียบผู้บริหาร

•   โครงสร้าง อบต.หลุมข้าว

•   ทำเนียบฝ่ายสภา

•   หัวหน้าส่วนราชการ

•   สำนักปลัด

•   กองคลัง

•   กองช่าง

•   กองการศึกษา ศาสนาและวัฒนธรรม

•   กองส่งเสริมการเกษตร

•   กองสวัสดิการสังคม

•   หน่วยตรวจสอบภายใน

•   ระบบสารสนเทศสนับสนุนการบริหารจัดการของ อปท.

•   แผนอัตรากำลัง 3 ปี

•   กรอบอัตราพนักงานจ้าง 4 ปี

•   มาตรฐานการปฏิบัติงาน

•   นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล

•   การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล

•   หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

•   รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี

•   ทะเบียนประวัติของข้าราชการ ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้าง

•   ทะเบียนประวัติของพนักงานจ้าง

•   มาตรการการสร้างจิตสำนึกผู้บริหาร

•   คู่มือสมรรถนะประจำผู้บริหาร

•   คู่มือสมรรถนะหลัก

•   คู่มือสรรถนะประจำสายงาน

•   แผนพัฒนาบุคลากร

•   สมรรถนะประจำสายงาน

•   การวางแผนความก้าวหน้าในสายอาชีพ

•   การวิเคราะห์ค่างาน และจัดทำคำบรรยายอักษร

•   การวิเคราะห์ผลผลิตประสิทธิภาพ อบต.หลุมข้าว

•   กำหนดสมรรถนะ (Competency)

•   การขับเคลื่อนจริยธรรม

•   การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ

•   ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ

•   แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

•   งบแสดงฐานะการเงินประจำปี

•   แผนการใช้จ่ายเงิน/รายงานผลการดำเนินงานรายไตรมาส

•   รายงานการรับ-จ่ายเงินประจำปี

•   รายงานการเงินประจำเดือน

•   แผนจัดหาพัสดุ/แผนปฏิบัติการจัดซื้อจัดจ้าง

•   สุรปผลการดำเนินการจัดซื้อจัดจ้างรายเดือน/รายไตรมาส

•   รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี

•   มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้าง

•   ประกาศผู้ชนะการเสนอราคาเกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

•   ประชาสัมพันธ์การตรวจงานจ้าง

•   งานจัดเก็บรายได้

•   งานประชาสัมพันธ์งานแผนที่ภาษี

•   ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

•   การโอนงบประมาณ

•   การเปลี่ยนแปลงงบประมาณ

•   งบประมาณจ่ายขาดเงินสะสม

•   แผนยุทธศาสตร์

•   แผนพัฒนาท้องถิ่น

•   แผนการดำเนินงาน

•   ข้อบัญญัติงบประมาณรายจ่าย

•   รายงานการติดตามและประเมินผล

•   รายงานผลการปฏิบัติงาน

•   แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต

•   เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร

•   รายงานผลการประเมินประสิทธิภาพ (LPA)

•   ผลการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น

•   มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

•   การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี

•   การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

•   การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต

•   การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร

•   รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน

•   รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี

•   มาตรการการป้องกันการรับสินบน

•   มาตรการป้องกันการขัดกันระหว่างผลประโยชน์ส่วนตนกับผลประโยชน์ส่วนรวม

•   มาตรการการใช้ดุลยพินิจ

•   หนังสือรับรองการประเมินผลการควบคุมภายใน

•   ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policyจากการปฏิบัติหน้าที่

•   การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

•   การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบน

•   รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี

•   รายงานการประชุมสภา

•   ประกาศจากสภาอบต.หลุมข้าว

•   ระเบียบวาระการประชุม

•   การออกระเบียบสภาองค์การบริหารส่วนตำบลหลุมข้าว

•   ผลงาน

•   เกร็ดความรู้ทางวิชาการ

•   คุยเรื่องสิ่งแวดล้อม

•   ศูนย์บริการและถ่ายทอดเทคโนโลยีการเกษตร

•   งานการศึกษา

•   ศาสนาและวัฒนธรรม

•   กีฬาและนันทนาการ

•   ส่วนศึกษาประชาสัมพันธ์

•   ภูมิปัญญาท้องถิ่น

•   รายชื่อผู้สูงอายุ

•   รายชื่อคนพิการ

•   แบบคำขอลงทะเบียนคนพิการ

•   แบบคำขอมีบัตรประจำตัวคนพิการ

•   ศูนย์ อปพร.ตำบลหลุมข้าว

•   แผนเฉพาะกิจป้องกัน

•   กิจกรรมอปพร.ตำบลหลุมข้าว

•   คำขอหนังสือรับรองกรณีผู้ประสบภัยฯ

•   ระเบียบคณะกรรมการกองทุน

•   กิจกรรม สปสช.

•   รายงานผลการดำเนินงาน

•   ถาม-ตอบ

•   สมุดเยี่ยมชม

•   ดาวน์โหลด

•   กระดานสนทนา

•   ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ

•   รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ